A. Tipe Otokratis
Tipe ini berdasarkan pada kekuatan dan pelaksanaan yang mutlak harus dipatuhi. Pemimpin selalu berperan sebagai pemain tunggal dan ia menjadi raja. setiap perintah ditetapkan tanpa konsultansi dan kekuasaan yang sangat absolut. Seorang pemimpin yang otokritas adalah seorang pemimpin yang :
1. Menganggap organisasi sebagai milik pribadi
2. Mengidentikkan tujuan pribadi dengan tujuan organisasi
3. Menganggap bawahan sebagai alat semata
4. tidak mau menerima kritik, saran, dan pendapat
5. Terlalu bergantung pada kekuasaan formalnya
6. Dalam tindakan pergerakannya sering menggunakan pendekatan yang mengandung unsur paksaan dan punitif (bersifat menghukum).
B. Tipe Militeristis
Tipe ini banyak menggunakan sistem perintah, sistem komando dari atasan ke bawahan, sifatnya keras sangat otoriter, dan menghendaki bawahan agar selalu patuh sepenuhnya secara formalitas. Seorang pemimpin yang bertipe militeristis memiliki sifat - sifat sebagai berikut :
1. Sering menggunakan sistem perintah dalam menggerakan bawahannya
2. Senang bergantung pada pangkat dan jabatan dalam menggerakan bawahannya
3. Senang kepada formalitas yang berlebih lebihan
4. Menuntut disi[lin yang tinggi dan kaku dari bawahan
5. Sukar menerima kritikan bawahan
6. Menggemari upacara - upacara untuk berbagai acara dan keadaan
C. Tipe Paternalistis
Tipe ini bersikap melindungi bawahan sebagai seorang bapak atau sebagai seorang ibu yang penuh dengan kasih sayang. Pemimpin tipe ini kurang memberikan kesempatan kepada karyawan untuk beinisiatif dan mengambil keputusan. Seorang pemimpin bertipe paternalistis memiliki sifat - sifat sebagai berikut :
1. Bersikap terlalu melindungi
2. Jarang memberikan kesempatan kepada bawahannya untuk mengambil keputusan dan inisiatif
3. Jarang memberikan kesempatan kepada bawahannya untuk mengembangkan daya kreasi dan fantasinya
4. Sering bersikap mahatau
Tipe ini berdasarkan pada kekuatan dan pelaksanaan yang mutlak harus dipatuhi. Pemimpin selalu berperan sebagai pemain tunggal dan ia menjadi raja. setiap perintah ditetapkan tanpa konsultansi dan kekuasaan yang sangat absolut. Seorang pemimpin yang otokritas adalah seorang pemimpin yang :
1. Menganggap organisasi sebagai milik pribadi
2. Mengidentikkan tujuan pribadi dengan tujuan organisasi
3. Menganggap bawahan sebagai alat semata
4. tidak mau menerima kritik, saran, dan pendapat
5. Terlalu bergantung pada kekuasaan formalnya
6. Dalam tindakan pergerakannya sering menggunakan pendekatan yang mengandung unsur paksaan dan punitif (bersifat menghukum).
B. Tipe Militeristis
Tipe ini banyak menggunakan sistem perintah, sistem komando dari atasan ke bawahan, sifatnya keras sangat otoriter, dan menghendaki bawahan agar selalu patuh sepenuhnya secara formalitas. Seorang pemimpin yang bertipe militeristis memiliki sifat - sifat sebagai berikut :
1. Sering menggunakan sistem perintah dalam menggerakan bawahannya
2. Senang bergantung pada pangkat dan jabatan dalam menggerakan bawahannya
3. Senang kepada formalitas yang berlebih lebihan
4. Menuntut disi[lin yang tinggi dan kaku dari bawahan
5. Sukar menerima kritikan bawahan
6. Menggemari upacara - upacara untuk berbagai acara dan keadaan
C. Tipe Paternalistis
Tipe ini bersikap melindungi bawahan sebagai seorang bapak atau sebagai seorang ibu yang penuh dengan kasih sayang. Pemimpin tipe ini kurang memberikan kesempatan kepada karyawan untuk beinisiatif dan mengambil keputusan. Seorang pemimpin bertipe paternalistis memiliki sifat - sifat sebagai berikut :
1. Bersikap terlalu melindungi
2. Jarang memberikan kesempatan kepada bawahannya untuk mengambil keputusan dan inisiatif
3. Jarang memberikan kesempatan kepada bawahannya untuk mengembangkan daya kreasi dan fantasinya
4. Sering bersikap mahatau
Tidak ada komentar:
Posting Komentar